マネジメント– category –
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管理職は孤独?課員は今、私は未来を見ている|現場課長が普段していること
「管理職は孤独だ」「課長になってから、職場で一人になった気がする」 そう検索して、ここに来られたのだと思います。 私は製造業で35年働いていて、いまは現場の課長です。先に答えを書いておきます。管理職が孤独なのは、みんな同じです。それが普通で... -
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部下のやる気がない|態度で分かる部下に、現場課長がしていること
「部下にやる気がない」「何を言っても反応がない部下に、どう接したらいいのか」 そう検索して、ここに来られたのだと思います。 私は製造業で35年働いていて、いまは現場の課長です。部下にやる気がないのは、態度、目つき、聞き方で分かります。この記... -
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中間管理職の板挟みがつらい|無理だと分かる指示を部下に伝えた課長の本音
「中間管理職の板挟みがつらい」「上と下に挟まれて、どうしたらいいか分からない」 そう検索して、ここに来られたのだと思います。 私は製造業で35年働いていて、いまは現場の課長です。先に正直に書いておきます。どう考えても無駄で、無理で、うまくい... -
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部下のミスは上司の責任?責任を問われた現場課長がやっている3つのこと
「部下のミスは上司の責任なのか」「部下のミスで、なぜ自分が怒られるのか」 そう検索して、ここに来られたのだと思います。 私は製造業で35年働いていて、いまは現場の課長です。先に正直に書いておきます。部下のミスで、私自身が責任を問われたことも... -
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原因自分論とは?人のせいにしていた現場課長が変わった話|他責思考の直し方
「原因自分論」「他責思考 直し方」 そう検索して、ここに来られたのだと思います。 私は製造業で35年働いていて、いまは現場の課長です。先に正直に書いておきます。以前の私は、うまくいかないことがあると人のせいにしていました。 この記事では、そん... -
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管理職になりたくない|断っている間も推薦は進んでいます
「管理職になりたくない」。そう思って検索された方に、まず知っておいてほしいことがあります。 あなたが断っている間にも、推薦は進んでいます。 私は製造業で35年働いてきて、いまは現場の課長をしています。管理職になりたくないと言っている部下を、... -
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昇格試験に落ちた40代へ|推薦する側の課長が見ていた本当の理由3つ
昇格試験に落ちた。その事実だけが頭に残って、仕事が手につかない。同期は通ったのに自分は通らなかった。上司は「次があるよ」と言うけれど、何が足りなかったのかは教えてくれない。 そういう状態で、この記事にたどり着いた方が多いと思います。 私は... -
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役職定年はつらいのか|まだ迎えていない課長が取引先で見たこと
「役職定年 つらい」 そう検索して、ここに来られたのかもしれません。 先に正直に書いておきます。私はまだ、役職定年を迎えていません。製造業の現場で30年、いまは課長をしています。 そして、もうひとつ書いておきます。私の会社では、役職定年の年齢... -
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部下は上司の身なりを見ている|管理職になって変えた5つのこと
「最近、疲れていますね」 そう言われることが、何度か続いた時期がありました。 体調が悪かったわけではありません。忙しくはありましたが、いつものことです。それでも、そう見えていた。自分の状態が、自分の知らないところで読み取られていたというこ... -
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交代勤務は頭おかしい?8年やってシフトを組む側になった本音
「交代勤務 頭おかしい」——そう検索する人が、毎月かなりの数います。 最初に立場を明かします。私はシフトを組む側の管理職ですが、その前に8年間、自分が交代勤務をしていました。組む側と入る側、両方を経験しています。 そのうえで書きますが、交代勤...